FAO cameroun recrutement Offre d'Emploi

FAO cameroun recrutement Consultant international

FAO cameroun recrutement Consultant international Expert en suivi et évaluation (S&E).

FAO cameroun recrutement. Durant les trois dernières décennies, les pays du bassin du Congo ont mis en application des politiques visant à améliorer la gestion durable des forêts et la conservation de la biodiversité. Pour le Cameroun, ces politiques sont réglementées par la loi forestière de 1994 qui promeut la décentralisation de la gestion forestière. Cette loi encourage une participation accrue des communautés et des communes locales dans la gestion des forêts et de ressources forestières, soit à travers les forêts communautaires ou les forêts communales.

FAO cameroun recrutement Offre d'Emploi 2016-2017 2018 2019

En dépit de cette loi et des nombreux projets exécutés dans les forêts communales par les parties prenantes, l’on note des insuffisances dans le système de suivi et évaluation desdits projets pour pouvoir mieux:

  • Soutenir la mise en oeuvre des projets avec des rapports fiables, fondés sur des preuves qui informent les gestionnaires et les décideurs à àméliorer la performance des projets.
  • Contribuer à l’apprentissage organisationnel et au partage des connaissances en mettant l’accent sur les enseignements tirés des projets antérieurs de suivi évaluation.
  • Soutenir les principes de redevabilité et de respect des règles de mise en oeuvre efficace des projets selon des normes établies.
  • Offir aux parties prenantes, en particulier les bénéficiaires, la possibilité de pouvoir suivre la mise en oeuvre des projets en se référant aux indicateurs de suivi évaluation établis.
  • Promouvoir le travail effectué en mettant en évidence les réalisations et les succès accomplis à la lumière des indicateurs de S&E établis.

L’OBJECTIF PRINCIPAL est d’élaborer un plan de S&E qui permet d’assurer le suivi régulier des activités du projet FEM/SFM Cameroun et l’évaluation des progrès accomplis.

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  1. TOUKAM juillet 19, 2019

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