La Croix-Rouge française Tchad (CRF) recrute : Chef de Projet d’appui crise Inondation (PACIN)

La Croix-Rouge française Tchad (CRF) recrute. A l’international, la CRF intervient dans 16 pays aux côtés des Sociétés Nationales et 3 plateformes régionales (PIRAC, PIROI et PIROPS), sur les thématiques suivantes : Santé et Gestion des risques de catastrophe.

Au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l’international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable.

Titre du Poste : Chef de Projet d’appui crise Inondation (PACIN)

Localisation : N’Djaména – TCHAD
Durée: 6 mois
A pourvoir : Dès que possible.

Profil du candidat

Qualifications et expériences

• Expérience d’au moins 3 ans dans l’humanitaire et dans le domaine de la gestion des risques de catastrophes, réduction des risques de catastrophes de l’analyse des risques et/ou de la mobilisation communautaire.
• Formation en gestion des risques de catastrophes, Sciences humaines, hydrologie, environnement, coopération internationale ou des sujets apparentés – niveau : Bac+4.

Compétences et expériences appréciées :

• Aptitude à travailler sous pression.
• A l’aise et souple dans les relations institutionnelles.
• Expérience dans la gestion de projets financés par les bailleurs (AFD, ECHO et BHA).
• Bonne capacité d’initiative ;
• Bonnes qualités pédagogiques et de négociation.
• Connaissance du contexte du pays en particulier la gestion des inondations pluviales et fluviales ;
• Connaissance des outils KOBO.
• Bonne capacité à gérer la fatigue physique.
• Autonomie, polyvalence, rigueur, patience et flexibilité.

Exigences du poste obligatoires

• Connaissances en gestion administrative, logistique et financière de projets.
• Excellentes aptitudes rédactionnelles et d’analyse (documents, reporting interne/externe, protocoles, accords, méthodologies, …),
  
• Connaissances et expériences professionnelles confirmées dans le domaine de la GRC, préparation aux urgences et de l’adaptation au changement climatique (au moins 3 ans) ;
  
• Avoir une expérience avérée en matière de planification, coordination et suivi/évaluation de projets.
• Compétences en management (aptitude au travail d’équipe et à l’écoute, grande aptitude à déléguer, à l’aise et souple dans les relations humaines, diplomate),
  
• Respect des principes du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge : humanité, neutralité, unité, universalité, impartialité, volontariat, indépendance.
• Expérience en coordination avec des acteurs techniques, scientifiques, étatiques.
• Maitrise d’outils informatiques et bureautique (Word, Excel, PowerPoint).

Langues :

• Français courant indispensable (à l’écrit et à l’oral),
• La connaissance d’une langue locale serait un plus.

Environnement de travail

La Croix-Rouge française (CRF) a mené des actions au Tchad à partir des années 1970, et dispose d’une délégation permanente sur place depuis 1998. Aujourd’hui, la CRF toujours en coopération avec la Croix-Rouge du Tchad (CRT) est présente dans les provinces du Batha, d’Hadjer Lamis, du Mayo Kebbi-Est, et dans la ville de N’Djamena, en étroite collaboration avec les services déconcentrés de l’Etat.

Les axes programmatiques principaux de la délégation sont les suivants :

Dans le Mayo-Kebbi Est/Ouest/Tandjilé :

• Réduction des Risques et Catastrophes « Renforcement de la résilience des communautés et des institutions publiques locales face aux risques d’inondations dans les provinces du Mayo-Kebbi Est et de la Tandjilé ».
  
• Un projet de réponse aux inondations dans le Mayo Kebi Est.
• Partnership Programmatic Pilot avec la Croix-Rouge italienne et l’Action Internationale de la Croix-Rouge luxembourgeoise et la Société Nationale Hôte.

Dans la province d’Hadjer Lamis :

• Projet de renforcement de la résilience des communautés dans la prévention et la prise en charge de la malnutrition aiguë dans le district sanitaire de Bokoro. (CRT).

Dans le Batha :

• Renforcement de la résilience des ménages vulnérables à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle par l’opérationnalisation des Clubs des Mères. (CRT).

Mission générale du DMI :

• Gérer le suivi administratif, RH, financier et logistique du projet.
• Assurer la représentation coordination externe auprès d’autres acteurs humanitaires, des bailleurs de fonds, du
• Mouvement CR/CR, et des partenaires techniques.
  
• Superviser, coordonner et assurer la mise en œuvre du projet PACIN au Tchad.
  
• Assurer la gestion de l’information, le suivi, l’évaluation et le reporting.
• Contribuer ou participer à la veille humanitaire, la coordination de la réponse aux réponses, dans l’élaboration, la planification et le développement de la stratégie de la GRC au Tchad.

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