Recrutement Comptable Senior chez ADVANS Cameroun

Kamerpower

Comptable Senior recrute chez ADVANS Cameroun.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Advans Cameroun lance un appel à candidature pour le recrutement d’un (01) Comptable Senior. Le titulaire du poste aura pour mission principale de garantir la fiabilité, la conformité et la régularité des comptes de l’entreprise.

Profil Requis :

CDI – Contrat à durée indéterminée.
Microfinance / Assurances / Services financiers / Finances.
Education level : (Bac +4/5) minimum en Comptabilité, Audit et/ou Contrôle de gestion
Experience : Un minimum de 05 ans d’expérience en Comptabilité / Finance / Banque ou microfinance, Une expérience en Microfinance ou en banque serait un atout.
15/05/2026 Ref : 01MD498935

Activites quotidienne du poste

Activites de contrôle des operations

  • S’assurer du respect des règles comptables, fiscales et à une certaine mesure sociales et juridique du pays.
  • Participer à la mise à jour des procédures, notes de service, etc. liées au département Finance.
  • Préparer les missions des commissaires aux comptes.
  • Contrôler la qualité des informations comptables saisies dans les systèmes d’information.
  • Contrôler la qualité et la fiabilité des chiffres dans l’élaboration des états financiers et le processus de clôture des comptes.

Activites de gestion/production

  • Superviser les contrôles effectués par les commissaires aux comptes et les institutions administratives de contrôle des taxes fiscales et sociales.
  • Assurer la veille juridique sur des aspects administratifs généralement, et des questions fiscales
  • Superviser et contrôler les travaux de clôture mensuel et annuel des comptes (OHADA & IFRS)
  • Préparer le budget annuel.
  • Assurer la tenue des comptes de l’Institution.
  • Elaborer les états financiers de l’entreprise, en effectuer des analyses et ressortir des Gérer la relation avec les fournisseurs et prestataires de l’entreprise.
  • Assurer la gestion des impôts et des taxes dues par l’Institution et agir en force de proposition sur les pistes d’optimisations fiscales.
  • Suivre la consommation du budget prévisionnel, proposer des réajustements, si nécessaire
  • Contribuer aux optimisations de coûts.
  • Superviser la mise en œuvre de la politique ALM (Gestion Actif Passif), préparer et animer les comités Actif Passif (ALCO).
  • Participer à la gestion de la trésorerie de l’Institution, y compris les relations avec les banques et les bailleurs de
    fonds.

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