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Air côte d’ivoire programme de vol

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Air côte d’ivoire programme de vol

Air côte d’ivoire programme de vol Air Côte d’Ivoire est la principale compagnie aérienne ivoirienne. Fondée en 2012, ses activités principales sont le transport de passagers, de fret ainsi que la maintenance et l’entretien des avions. Elle a pour objectif de desservir les principaux aéroports ivoiriens, ainsi qu’un grand nombre de destinations africaines.

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Son hub principal est l’Aéroport international Félix-Houphouët-Boigny avec lequel elle entretient des accords d’exploitation.

Air Côte d’Ivoire est appelée à succéder à l’ancienne compagnie aérienne nationale Air Ivoire. Elle a pour partenaire technique et stratégique la compagnie Air France-KLM, qui met à sa disposition dans un premier temps deux Airbus A319.

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Les premiers vols régionaux d’Air Côte d’Ivoire devaient débuter en juillet 2012. Cependant, plusieurs procédures permettant le lancement de la compagnie ayant pris du retard, les premiers décollages furent reportés en octobre 2012.

Air Côte d’Ivoire a finalement commencé ses activités commerciales le 12 novembre 2012, avec des vols réguliers reliant Abidjan à Dakar (Sénégal) deux fois par semaine. Le 13 novembre, elle a inauguré sa ligne Abidjan – Libreville au Gabon, opérée trois fois par semaine.

Air côte d’ivoire programme de vol.

3 commentaires sur “Air côte d’ivoire programme de vol”

  1. Je suis titulaire d’un BAC+3 en science physique j’aurais travailler à air côte d’Ivoire,je tiens vraiment à se job

  2. moi cest koua pierre j’aimerai savoir ou on depose les dossiers de recrutement de pilote en ligne et le lieu des recrutements concernant AIR COTE D’IVOIRE je suis titulaire de BAC C

    1. Déposez ou envoyez par emial à recrutement@rfrh.net DE TOUTE URGENCE. CV, photo, lettre de motivation, photocopie de la carte national d’identite, du diplome du Bac ou du releve de notes, d’un diplome ou document attestant du niveau Bac +3/4 a Raynal & Fadika RH.

      Air Cote d’ivoire recrutement et formation de Pilotes de ligne.

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