Union Africaine recrutement: Travailler à l’Union Africaine
Recherche, travaux de consultance et lien avec le secteur industriel – Union Africaine recrutement
- Promouvoir la coopération interdisciplinaire au sein de l’institut ainsi qu’avec les partenaires extérieurs et soutenir les liens entre l’université et le secteur industriel, les liens avec le secteur public, privé, et la société civile ainsi que le transfert de technologie.
- Monter de nouveaux partenariats qui s’accordent avec les stratégies d’internationalisation de l’UPA et des instituts ainsi que renforcer les partenariats existants.
- Soutenir de manière proactive le lien de l’institut avec les autres instituts de l’UPA, ainsi qu’avec d’autres institutions d’enseignement supérieur.
- Soutenir de manière proactive le lien de l’institut avec d’autres initiatives et avec les autres instituts de l’UPA ainsi qu’avec les réseaux du continent et les réseaux internationaux.
- Etre engagé activement dans la conduite des activités de recherche ainsi que dans les projets de consultance qui s’inscrivent dans le cadre de la politique et des règles définies par l’institut et l’UPA.
- S’engager dans les activités qui mènent à l’obtention de bourses de recherche et s’impliquer activement dans le ciblage de financement par des tiers.
- Publier de manière régulière dans des revues professionnelles et dans des périodiques ainsi que dans d’autres forums de recherche.
- Lancer et éditer des publications de livres.
- Organiser de manière active des ateliers, conférences, symposiums, des cercles de discussion, ainsi que des expositions, congrès et d’autres activités scientifiques.
L’auto-administration universitaire
- Travailler étroitement avec le niveau managérial de l’institut de l’UPA.
- S’impliquer dans l’auto-administration et l’auto-gouvernance universitaire.
- S’impliquer dans les activités générales de l’UPA.
- Représenter la chaire ainsi que l’institut de l’UPA auprès de sphères externes (sur demande).
- Exécuter des tâches administratives pour la chaire respective ou pour le coordinateur des études.
Obligations générales – Union Africaine recrutement:
- L’enseignement et les activités de recherche conduits à l’UPA représentent des obligations officielles pour le personnel universitaire, quelque-soit la source des financements.
- La formation continue et le développement des compétences sont obligatoires pour chaque membre du personnel universitaire, qui doit se tenir informé des derniers développements de sa discipline et des méthodes d’enseignement.
- Les cours doivent être menés à bien dans les délais requis et les documents et notes doivent être soumis dans les temps par chaque membre du personnel universitaire.
- Les charges d’enseignement et les activités de recherche peuvent varier selon les semestres et seront décidées entre le personnel universitaire, la chaire et le directeur de l’institut.
- Le contenu du cours donné doit s’inscrire dans le cadre du cursus. Pour chaque cours, un descriptif qui inclut les objectifs du cours ainsi qu’une bibliographie exhaustive et mise à jour doit être remis aux étudiants, au coordinateur du programme et à la chaire.
- Le matériel dont l’UPA est propriétaire et ses ressources, y compris les ressources financières, doivent être utilisées avec discernement. Union Africaine recrutement.
- Le personnel universitaire peut être parfois mobilisé pour accomplir des travaux administratifs et/ou des tâches de tutorat, qui constituent une partie intégrante de ses activités et tâches normales. Il est aussi attendu d’eux qu’ils soutiennent l’apprentissage des étudiants en dehors des cours.
- Le personnel universitaire doit lancer des démarches actives de candidature pour obtenir des financements pour la recherche et la formation de la part des organisations nationales et internationales, des entreprises et des fondations.
- Le personnel universitaire peut offrir ses services à des clients publics et privés (industries) et à des organisations de la société civile africaine.
- Le personnel universitaire est autorisé à utiliser les locaux, l’équipement et les autres ressources de la PAU pour accomplir ses tâches officielles, selon les procédures établies par l’institut.
- Les membres du personnel universitaire sont autorisés à soulever des questions qui concernent leur environnement de travail et le programme des activités auprès de leurs supérieurs hiérarchiques, et ce en suivant les règles de communication établies. Il est aussi attendu d’eux qu’ils gardent une attitude collégiale avec les autres collègues de l’université.
- Les membres du personnel universitaire sont autorisés, en suivant les règles établies de communication, à exprimer leur opinion et à faire des propositions à leurs supérieurs hiérarchiques sur les problèmes qui concernent leur spécialisation.
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Union Africaine recrutement 2021-2022: Travailler à l’Union Africaine
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Hi ladies and gentlemen, they call me MENAKPO Aurelien of Beninese origin and 26 years old.
I have a series D bachelor’s degree and am in search of a scholarship to start my studies in one of the member countries of the AU.
please have a little consideration for this post.
Thank you
Bonjour ! je suis à la recherche d’un emploi dans votre ONG internationale dont je rêve tant intégré. Je suis Rudolphe Deoutobyol récipiendaire d’une licence professionnelle en comptabilité et finance avec plus de seize ans d’expériences dans le secteur bancaire.
Je suis un réfugié congolais,intéressé par votre recrutement des travailleurs.
Veuillez me faire parvenir le formulaire svp.
Mes sincère salutations distinguées.
C
Bonjour!veuillez me faire parvenir les formulaires!
Bonjour mes dames et monsieurs j’ai 29 titulaire d’une maîtrise en droit public et fondamental de l’université de dschang cameroun j’ai fait un stage dans un cabinet de notariat et j’ai des aptitudes pour conseiller juridiquement les personnes et repondre aux questions délicates je parle français anglais espagnol et médoumba veuillez agréer mesdames et messieurs ma haute considération
L’union africaine et la politique interne de ses États membres
correctif; multinationale
bonjour mesdames et messiers, je m’appelle Augustin Mwamba j’ai 32 ans j’etais directeur financier dans une multinale de transport basée en tanzanie , aujord’hui auditeur et expert comptable independant , Licencié en sciences economiques et de gestion option economie publique de l’université de lubumbashi en Republique Democratique du Congo, je cherhe un travail au sein de l’union Africaine dans mon domaine, je parle Anglais ; francais et swahili et j’ai un niveau acceptable dans l’utilisation de l’outil informatique. veuillez agreer , mesdames et messiers, l’expression de notre plus haute consideration. mon E-mail est [email protected] ou telephone +243993745794.